金橙子2024-07-10投资者关系活动记录

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日期 股票名 调研地点 调研形式
2024-07-10 金橙子 - 特定对象调研
PETTM PB 股息率TTM 总市值 换手率
63.14 2.40 - 22.44亿 6.79%
营业收入同比增长率(%)(单季度) 营业收入同比增长率(%) 归母利润同比(%)(单季度) 归母利润同比(%) 净利润/营业总收入
30.10% 30.10% 73.01% 73.01% 18.52
销售毛利率 销售毛利率(单季度) 销售净利率 销售净利率(单季度) 毛利
59.71% 59.71% 18.52% 18.52% 0.38亿
销售费用/营业总收入 管理费用/营业总收入 营业总成本/营业总收入 归属于母公司的股东权益/带息债务 研发费用/总市值
10.62 33.94 85.78 194.18 -
存货周转天数 应收账款周转天数 资产负债率 利息费用/息税前利润 息税前利润
192.39 55.57 7.76% -0.02% 0.11亿
企业自由现金流量 带息债务 财务数据报告期
业绩预告
公告日期
报告期
业绩预告变动原因
0.05亿 2025-03-31 - -
参与机构
申万宏源,嘉实基金
调研详情
一、公司布局的新领域中,未来哪些领域能够取得突破、带来业绩增长?

振镜产品方面。募投项目投入大量研发资源,今年有望取得突破,主要是应用在3C消费电子、脆性材料、新能源等领域。
振镜控制系统方面。主要突破无限视野方向。无限视野的应用领域较广,目前在汽车、3C、PCB等领域做前期验证,一季度以来已和行业客户不断接触。
伺服控制系统方面。今年也会逐步开始放量。

二、高等院校产业链合作模式是怎样的?有什么具体案例?

目前有和高校联合开发五轴振镜产品,主要应用于航天航空中的细毛孔等各种异形精密孔的加工。
公司产品主要面向激光微加工领域,与高校合作主要选择和精密微加工相关的研究方向。软件主要是公司自主开发,但光学层面的设计等工作是高校完成。

三、公司后续在人才及费用方面的规划?

在过去新产品推进过程中,公司发现了不少需要继续攻关的技术难点,为了加快新产品研发力度,对研发人员的投入力度相对比较大。
对科技公司来讲,人才是第一位的。不管是软件还是硬件都需要大量研发人员。公司会抓住市场变动机遇,招揽优秀的研发人员。
目前公司在研发人员方面做一些调整,会更注重研发和收入转换效率,这也是组织管理方面需要下功夫的地方。
AI总结
很抱歉,我无法回答你的问题。你能否提供更多的信息或者重新表述你的问题?如果你需要帮助,我会尽力回答。

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